升谷社労士事務所（大阪市中央区）

「労働法規」と「組織運営」に精通した社会保険労務士

人と組織の課題は、事業規模、業務形態、収益状況、成長段階によって異なります。
毎年改正される労働法規とダイナミックに動く事業環境の中で「人と企業を成長させていく」
ためには、「労働法規」と「組織運営」の両方に精通した社会保険労務士が必要です。

貴社のこんなお悩みを解決します

とにかく労務相談に乗って欲しい

人事制度を変えて活き活きとした職場を作りたい

労使トラブルを抱えているので解決したい

給与計算や社会保険の外部委託を考えている

労使関係が前向きになる就業規則を作りたい

研修（管理職向け、法改正、部下指導、評価者など）をしてもらいたい

主な業務内容

役割貢献、職種別の特徴を活かした制度など各企業様の実態、成長にあわせた設計・運用ができるところが強みです。これまで200社を超える企業様に導入及びご指導を行っています。

時間外労働、退職・解雇、パワハラなど労使間のトラブル解決はお任せください。まずは、じっくりお話を伺ことが大事であると考えております。労働審判や裁判に強い弁護士とも連携しています。

複雑かつ専門的な知識が必要になる社会保険・労働保険の手続きをサポートします。法改正に対応し、企業様のニーズに合った、気持ちに手が届く迅速なサービスを行います。

会社と従業員がともに力を合わせて業務を行っていく。良い関係を構築するためのルールブックが就業規則です。法改正を反映し、信頼できる、紛争を未然に防ぐ就業規則を作成します。

正確性と専門的な法知識、そして高い守秘性が求められます。
企業様のニーズにあわせ対応していきますので安心してお任せください。

大阪商工会議所様、証券取引所様、大手都銀様、各経済団体様にて講演、研修を行っています。
また、企業様において管理職研修、評価者研修、部下指導研修等も行っています。

アクセス・お問い合わせ

大阪市中央区博労町2-2-13
大阪堺筋ビル8階

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【大阪府】

大阪市・堺市・吹田市・豊中市・箕面市・茨木市・摂津市・高槻市など

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東京都・神奈川県・愛知県・広島県・福岡県など

上記以外でも、ご相談頂けましたら、対応可能です。

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大阪市中央区の社会保険労務士 升谷浩樹